
Фриланс будущего
Проектные вакансии крупнейших компаний страны: Газпром, Северсталь, Магнит, Сибур, SPLAT и др.
• Ищем специалистов из разных сфер
• Удалённая работа, частичная занятость
• Работа в гибких командах
Больше проектов на https://clck.ru/WjESb
Отзывы о канале «Фриланс будущего» @professionalsjob
Похожее

skillsetter.io — навыки через практику
@skillsetterПро карьеру в IT, запуск и рост продуктов. По всем вопросам к @vlakupov

Job Market | Вакансинатор
@vacancymarketКанал вакансий и предложений о работе. По вопросам размещения вакансий/ резюме @vottak9

RuSecJobs Channel
@RuSecJobsВакансии и Резюме ИБ в России - без обсуждений Правила https://github.com/cyberjobsrussia/rules/blob/main/README.md Вакансии и вопросы cjr_post@cyberlands.io
Рекомендуем


Аниме на русском + Anime Cosplay
@anime1rusКанал для любителей Аниме. Тут мы смотрим Anime. Все материалы выложены по партнерской программе ivi. Нарушений авторских прав нет. Контакты: @semen921

Загадки с подвохом и с ответами
@zagadki_s_otvetamiЛучшие загадки с подвохом и с ответами что бы потренировать свой мозг. Тренируйте и развивайте свой мозг с помощью интересных загадок на логику с ответами. Контакты: @semen921
Последние сообщения
Что бы увидеть другие сообщения, подпишитесь на канал @professionalsjob
Зачем предполагать, если можно спросить? Об этом говорят и психологи, и маркетологи, и здравый смысл.
Расскажите, чем занимаетесь и какие проекты вас интересуют? А мы обещаем чаще делиться информацией, которая будет полезна конкретно вам. Deal? 🤝
802 12:28
Знаете, почему в названии платформы появилась цифра 4 и чем мы отличается от HeadHunter? Об этом и не только продакт-оунер Профессионалов 4.0 Николай Долгов рассказал в новом выпуске подкаста «Неискусственный интеллект 2».
Пересказывать подкаст дело неблагодарное — приглашаем вас послушать (залили выпуск на наш ютуб-канал и добавили тайм-коды для удобства).
Обещаем, во время прослушивания вы разберетесь со всеми терминами цифровой экономики, узнаете секреты работы с платформой и поймете, подходит ли вам такой тип занятости.
Спойлер: вопрос «сколько вы зарабатываете» тоже звучал.
1.9K 16:07
Собираем команду на проект по разработке цифрового продукта 🔷
Необходимо настроить PaaS-среду: обеспечить конвейерную сборку и публикацию обновлений приложения, адаптировать фронтенд приложения под новую среду и настроить систему автотестов для контроля качества работы приложения.
Новый опыт и возможность поработать с командой крупного нефтяного холдинга в московском офисе (график работы гибридный). Компания: Газпром нефть. 2,5 месяца, 100% занятость
Роли и размер вознаграждения:
🔹 Фронтенд-разработчик Angular – 500 000 рублей
🔹 QA-инженер – 350 000 рублей
🔹 DevOps – 600 000 рублей
1.4K 14:20
Подборка интересных проектов недели✨
🔹Release Train Engineer
• Проект: Организация операционного ритма по SAFe в программах БРД
• Компания: Газпром нефть
• 6 месяцев, удаленно, 100% занятость
• Вознаграждение: 1 500 000 ₽
🔹Разработчик QlikView
• Проект: Доработка систем на платформе QlikView
• Компания: Газпром нефть
• 8 месяцев, гибридный формат, 50% занятость
• Вознаграждение по договоренности
🔹DevOps-инженер
• Проект: Разработка системы авторизации, интегрированной с AD
• Компания: Газпром нефть
• 1 месяц, удаленно, 100% занятость
• Вознаграждение: 220 000₽
🔹Рекрутер-специалист call-центра
• Проект: Call-центр для HR направления
• Компания: Газпром нефть
• 3 месяца, удаленно, 100% занятость
• Вознаграждение: 90 000 ₽
🔹Архитектор данных
• Проект: Разработка дашборда Tableau
• Компания: СИБУР
• 6 месяцев, удаленно, 100% занятость
• Вознаграждение по договоренности
1.8K 15:43

Сопроводительное письмо — первое, что видит лидер проекта после вашего отклика. Важность этого текста сложно переоценить.
На карточках рассказываем, как описать свои достижения, чтобы попасть в команду. Правила простые, но соблюдать их получается не у всех ;)
1.6K 13:20
Идем на HighLoad++. А вы?
Профессионалы 4.0 участвуют в конференции для ИТ-разработчиков HighLoad++. Айтишники подтвердят — мероприятие масштабное и стоящее. 3000 участников и 150 докладов.
Приглашаем и вас! Приходите на наш стенд познакомиться и поучаствовать в розыгрыше:
🔹В первый день, 13 мая, в 16:00 на стенде разыграем призы среди первых 10 счастливчиков.
🔹Во второй день, 14 мая, среди тех, кто будет на демо-сцене, пройдет розыгрыш билета на SaintHighLoad++ 2022. Встречаемся в 15:10.
1.5K 13:52
Собрали новую подборку актуальных ролей на платформе
🔹Фулстек-разработчик
• Проект: Разработка модулей системы управления сервисным обслуживанием
• Компания: Газпром нефть
• 3 месяца, удаленно, 100% занятость
• Вознаграждение: 720 000 ₽
🔹Разработчик QlikView / Qlik Sense
• Проект: Разработка аналитических инструментов на платформах QlikView и Qlik Sense
• Компания: Газпром нефть
• 2 месяца 15 дней, удаленно, 100% занятость
• Вознаграждение по договоренности
🔹Продуктовый бизнес-аналитик
• Проект: Выявление и формализация требований для разработки MVP системы управления договорами
• Компания: Газпром нефть
• 2 месяца, в офисе, 100% занятость
• Вознаграждение: 348 000 ₽
🔹Разработчик Oracle Siebel CRM
• Проект: Развитие системы на Oracle Siebel CRM
• Компания: Газпром нефть
• 3 месяца, удаленно, до 60% занятость
• Вознаграждение: 408 000 ₽
🔹Эксперт по международному бизнесу
• Проект: Предпроектная проработка выхода компании на рынок региона MENA
• Компания: Газпром нефть
• 3 месяца, удаленно, до 40% занятость
• Вознаграждение: 300 000 ₽
2.1K 07:24

Почему заказчики выбирают других исполнителей? Иногда ответ прячется прямо в профиле таланта.
Если после нескольких откликов на проекты вы ни разу не получили приглашение, стоит критически посмотреть на информацию, которую вы предоставили.
Об этом мы говорили в рамках первого прямого эфира, и сразу после него получили много запросов на ревью профиля.
Так появилась идея: помочь не только уже зарегистрированным талантам, но и всем, кто строит карьеру и испытывает трудности. Поэтому мы открываем запись на индивидуальные карьерные консультации.
Что можно узнать?
🔷Чем отличается профиль на П4.0 от резюме?
🔷Какой опыт, навыки и компетенции стоит указать в первую очередь?
🔷На что обращают внимание руководители при поиске талантов?
🔷Какие конкурентные преимущества перед другими фрилансерами есть лично у вас?
Самое важное
🔷Консультацию проводят карьерные консультанты из Бюро по талантам UPSTEP
🔷Длительность: 30-40 минут. Формат видеоконференции
🔷Стоимость: 2 500 рублей
Приходите: bit.ly/3KiVbvW
1.8K 11:50
Тренды найма и хантинга: в каких сферах ищут людей и где таланты нужны особенно остро 🔎
На прошлой неделе в прямом эфире мы обсудили изменения на рынке и выяснили, кого сейчас ищет бизнес.
Своим опытом с нами поделилась Анастасия Самуилова, руководитель направления по работе с партнерами платформы Профессионалы 4.0. Публикуем главные фрагменты эфира!
4.7K 10:29
Live stream finished (36 minutes)
15:36
Live stream started
15:00
Встречаемся сегодня в 18:00 на прямом эфире!
Обсудим тренды хантинга и найма. Анастасия Самуилова, руководитель направления по работе с партнерами П4.0, расскажет, в каких сферах ищут людей и где таланты нужны особенно остро.
👋До встречи!
2.5K 09:19